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根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令652號(hào)）《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令6號(hào)）《關(guān)于印發(fā)自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員辦法的通知》（新人社發(fā)〔2013〕141號(hào)）文件要求，2024年阿勒泰地區(qū)面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員37名?，F(xiàn)將具體事宜公告如下：
一、招聘對象
（一）招聘范圍：面向社會(huì)公開招聘，符合崗位條件的應(yīng)聘人員均可報(bào)名。
（二）招聘條件：
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守中華人民共和國憲法和法律。
3.具有良好的思想素質(zhì)和道德品行。
4.具有正常履行工作職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
5.具有符合崗位要求的工作能力。
6.具有崗位所需的專業(yè)知識(shí)、職（執(zhí)）業(yè)資格及崗位要求的其他條件。
7.符合招聘崗位年齡要求，30周歲及以下是指1993年8月19日（含）后出生；35周歲及以下是指1988年8月19日（含）后出生；40周歲及以下是指1983年8月19日（含）后出生。具體年齡要求詳見《2024年阿勒泰地區(qū)面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》（以下簡稱《崗位表》）（附件1）。
8.下列人員不得報(bào)考事業(yè)單位：（1）受刑事處罰、行政處分尚未解除的；（2）立案審查尚未作出結(jié)論的；（3）現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；（4）已在國家機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位的在編在冊正式工作人員，單位不同意與應(yīng)聘人員解除人事關(guān)系（聘用合同關(guān)系）的；（5）參加“特崗教師”等招聘考試，已簽訂服務(wù)協(xié)議未滿服務(wù)期的；（6）在公務(wù)員招考、事業(yè)單位公開招聘中因違紀(jì)違規(guī)行為被處理尚未滿處理期限的人員；（7）應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位；（8）法律法規(guī)規(guī)定其他不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形的。
9.相關(guān)資格條件計(jì)算截止日期均為2024年8月19日。
二、招聘方式及程序
（一）報(bào)名方式。采取線上報(bào)名的方式。
（二）招聘程序。按照《關(guān)于印發(fā)自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員辦法的通知》（新人社發(fā)〔2013〕141號(hào)）規(guī)定的程序和要求組織實(shí)施。
（1）線上報(bào)名。
線上報(bào)名時(shí)間為2024年8月13日10:00—8月20日18:00。應(yīng)聘人員在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間段登錄http://124.119.14.10/default.aspx?kszx=201903，按照自身情況和意愿自主選取崗位應(yīng)聘，提交報(bào)名申請。具體操作步驟詳見《應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名操作說明》（附件2）。網(wǎng)上報(bào)名應(yīng)誠信，請符合招聘基本條件和崗位資格條件的應(yīng)聘人員，結(jié)合自身?xiàng)l件，如實(shí)填寫報(bào)考信息。
應(yīng)聘人員須嚴(yán)格按照發(fā)布的崗位條件及要求報(bào)名，每名應(yīng)聘人員只有一次報(bào)名機(jī)會(huì)，只能選擇一個(gè)崗位報(bào)考，報(bào)名成功則不能更改。凡崗位有設(shè)置三級(jí)學(xué)科專業(yè)的，應(yīng)聘人員須自行對照《國家教育行政部門發(fā)布的高等教育學(xué)科專業(yè)目錄》）（附件3），選擇符合自身所學(xué)專業(yè)要求的崗位報(bào)考。參加應(yīng)聘工作的工作人員與應(yīng)聘人員之間有親屬關(guān)系以及其他可能影響考試結(jié)果利害關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)按《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)），實(shí)行回避制度。因填報(bào)虛假信息、錯(cuò)誤理解招聘條件等原因造成的后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。
技術(shù)支持客服電話：0991-3705613（工作時(shí)間：每日10:00-20:00，下同）。
（2）資格審查。
根據(jù)報(bào)名情況，應(yīng)聘同一崗位，應(yīng)聘人數(shù)與招聘人數(shù)之比應(yīng)不低于3：1（艱苦行業(yè)、急需緊缺專業(yè)等特殊崗位，經(jīng)事業(yè)單位人事綜合管理部門審批后可調(diào)整為2：1）。達(dá)不到開考比例要求的，可調(diào)整或取消該崗位招聘計(jì)劃；達(dá)到開考比例的崗位進(jìn)行資格審查，重點(diǎn)審查報(bào)名人員是否符合崗位條件。應(yīng)聘人員需填寫《阿勒泰地區(qū)2024年面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員資格審查表》（附件4），通過資格審查的應(yīng)聘人員，可進(jìn)入到考核環(huán)節(jié)。資格審查相關(guān)事宜另行通知。
（3）考核。
考核采取面試、專業(yè)測試等方式進(jìn)行考核。根據(jù)報(bào)名情況，適時(shí)組織考核，考核形式、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。考核合格人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
（4）體檢。
按照招聘崗位及人數(shù)1:1比例確定參加體檢人選，體檢具體時(shí)間另行通知，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。
（5）考察。
采取多種形式進(jìn)行考察，重點(diǎn)了解考生政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績以及需要回避的情況等。并填寫《阿勒泰地區(qū)2024年面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員考察表》（附件5），考察不合格人員不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，空缺崗位在規(guī)定時(shí)限內(nèi)按照面試考核結(jié)果排序依次等額遞補(bǔ)。
（6）公示聘用。
對擬聘用人員在阿勒泰地區(qū)行署官方網(wǎng)站公示7個(gè)工作日，公示期滿無異議的，按照相關(guān)規(guī)定辦理聘任手續(xù)。因體檢、考察、公示產(chǎn)生的空缺名額，按照考核結(jié)果排序由高到低的順序等額遞補(bǔ)。
三、監(jiān)督
阿勒泰地區(qū)紀(jì)委監(jiān)委對本次招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。參加招聘工作的人員嚴(yán)格實(shí)行回避制度。對于違反規(guī)定的考官、工作人員，按照《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》嚴(yán)肅查處、追責(zé)問責(zé)。報(bào)考人員違反相關(guān)規(guī)定的，視情節(jié)輕重，取消其考試資格，已被聘用的取消其聘用資格。
監(jiān)督電話：0906-2100271
四、其他事項(xiàng)
（一）本《公告》確定的時(shí)間、地點(diǎn)，因特殊情況發(fā)生變化，以阿勒泰地區(qū)行署官方網(wǎng)站發(fā)布的公告為準(zhǔn)，因查看其他渠道的錯(cuò)誤信息造成的報(bào)考失誤，由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。
（二）本《公告》所附相關(guān)文件與《公告》具有同等效力，請報(bào)考人員仔細(xì)閱讀。對違反招聘紀(jì)律的報(bào)考人員，按有關(guān)規(guī)定處理，觸犯法律的，交由司法機(jī)關(guān)依法處理。
（三）對應(yīng)聘人員的資格審查貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有報(bào)考信息不實(shí)、條件不符、弄虛作假等影響聘用的情形，一律取消其考試或聘用資格，情節(jié)嚴(yán)重的要進(jìn)一步追究責(zé)任。
（四）本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。
（五）本《公告》由阿勒泰地區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0906-2103273、2100319
阿勒泰地區(qū)人力資源和社會(huì)保障局?
2024年8月9日?????
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附件下載：附件1：2024年阿勒泰地區(qū)面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表.xlsx
附件下載：附件2：應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名操作說明.doc
附件下載：附件3：國家教育行政部門學(xué)科專業(yè)目錄網(wǎng)址鏈接.docx
附件下載：附件4：阿勒泰地區(qū)2024年面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員分類考試資格審查表.docx
附件下載：附件5：阿勒泰地區(qū)2024年面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員考察表.docx
